مزایای مناسبتی بازنشستگان از این ماه پرداخت میشود؟
خبرهایی از پرداخت مزایای مناسبتی و کمکهزینه رمضان برای بازنشستگان منتشر شده؛ آیا واریز برای همه انجام میشود؟
در تازهترین تحول، شارژ اعتبارات معیشتی ماه مبارک رمضان در «حکمتکارت» شاغلان و حذف کامل بازنشستگان از این سفره، موجی از انتقادات را در میان پیشکسوتان دفاعی کشور برانگیخته است.
امیر رهبر، فعال برجسته صندوق بازنشستگی لشکری، با انتقاد شدید از رویه فعلی تقسیم اعتبارات، پرده از واقعیتی تلخ برداشت. به گفته وی، از هفته گذشته مبالغی تحت عنوان «کمکهزینه معیشتی ویژه ماه رمضان» به ازای سرپرست، همسر و فرزندان در حکمتکارت نیروهای شاغل مسلح شارژ شده است، اما سهم بازنشستگان از این مبالغ، دقیقاً «صفر ریال» بوده است.
این فعال صنفی تأکید میکند که طبق نص صریح قانون، در مناسبتهای ملی و مذهبی، هرگونه مزایایی که برای نیروهای شاغل در نظر گرفته میشود، باید به تناسب به بازنشستگان نیز تخصیص یابد. وی میافزاید: «حتی اگر این مبالغ در مقایسه با دریافتی سایر وزارتخانهها ناچیز باشد، باز هم حذف بازنشستگان از همین سفره کوچک، پیامی جز نادیده گرفتن زحمات چندینساله آنها ندارد.»
نکته کلیدی در انتقادات مطرح شده، عدم تناسب مستمریها با واقعیتهای اقتصادی سال ۱۴۰۴ است. در حالی که نرخ تورم هزینههای اساسی زندگی از جمله مسکن و خوراک را به شدت افزایش داده، بازنشستگان لشکری با چالشهای مضاعفی روبرو هستند که شاغلان جوان کمتر با آن دست و پنجه نرم میکنند.
امیر رهبر با اشاره به وضعیت خاص این قشر میگوید:«بازنشستگان نیروهای مسلح صرفاً با چالش تورم روبرو نیستند؛ بسیاری از این عزیزان درگیر عوارض ناشی از جنگ، بیماریهای اعصاب و روان، هزینههای کمرشکن درمان در سنین سالمندی، اجارهنشینی و البته مسئولیت فرزندان بیکار بالای ۳۰ سال در منزل هستند. نیاز این گروه به حمایتهای معیشتی، نه تنها کمتر از شاغلان نیست، بلکه به مراتب حیاتیتر است.»
یکی از پرتکرارترین پاسخهای مسئولان به مطالبات بازنشستگان، «عدم تأمین اعتبار» است. این موضوع در گزارشهای اخیر مربوط به بودجه ۴۷ هزار میلیارد تومانی عیدی بازنشستگان نیز به وضوح دیده میشود. سرگرمی روز نوشت، پرسش اساسی فعالان صنفی این است: چطور برای پرداخت مزایای مناسبتی به نیروهای شاغل، منابع مالی به سرعت تأمین و عملیاتی میشود، اما به محض طرح نام بازنشستگان، سد کمبود بودجه پدیدار میگردد؟
این رویکرد دوگانه باعث شده است که بازنشستگان احساس کنند پس از پایان دوره خدمت، از چرخه حمایتی سازمانهای خود خارج شدهاند. در حالی که روح قانون متناسبسازی حقوق (که در سال ۱۴۰۵ به اوج خود میرسد)، بر کاهش همین فاصلهها تأکید دارد، اما در حوزه «مزایای غیرمستمر و رفاهی»، همچنان دیوار بلندی میان این دو نسل وجود دارد.
کارشناسان حوزه رفاه اجتماعی معتقدند که دولت و ستاد کل نیروهای مسلح باید در بازنگری بودجههای رفاهی سال ۱۴۰۵، ردیف مستقلی را برای «مزایای مناسبتی بازنشستگان» تعریف کنند. صرفاً افزایش سالانه حقوق (که معمولاً زیر نرخ تورم است) نمیتواند حفرههای معیشتی زندگی پیشکسوتان را پر کند.
امیر رهبر در پایان سخنان خود با لحنی انتقادی میپرسد: «مگر تعداد بازنشستگان چقدر است که اعتبار برای آنها پیدا نمیشود؟» وی معتقد است که دیدن بازنشستگان در مناسبتها، پیش از آنکه بار مالی داشته باشد، یک اقدام ارزشی و تکریمی است که باعث تقویت روحیه خدمتی در میان شاغلان فعلی نیز خواهد شد؛ چرا که آنها آینده خود را در آیینه امروز بازنشستگان میبینند.
امیر رهبر، فعال صندوق بازنشستگی لشکری، با اشاره به پرداختهای مناسبتی اخیر برای شاغلان نیروهای مسلح گفت: از هفته گذشته به مناسبت ماه رمضان، مبالغی تحت عنوان کمکهزینه معیشتی به ازای سرپرست، همسر و فرزند در حکمتکارت کارکنان شاغل شارژ شده است. به گفته او، اگرچه این مبالغ در مقایسه با مزایای پرداختی در برخی وزارتخانهها ناچیز است، اما مسئله اصلی آن است که همین رقم محدود نیز به بازنشستگان تعلق نگرفته است.
این فعال صنفی با اشاره به قوانین و مقررات حوزه خدمات کشوری و نیروهای مسلح تأکید کرد که مزایای مناسبتی و کمکهزینههای رفاهی باید شامل بازنشستگان نیز شود. به گفته او، هنگامی که برای نیروهای شاغل در مناسبتها مزایایی در نظر گرفته میشود، مطابق اصول حمایتی و رویههای قانونی، بازنشستگان همان دستگاه نیز باید مشمول آن باشند؛ اما در عمل چنین اتفاقی رخ نمیدهد.
رهبر افزود: «طبق قانون، در مناسبتها باید بازنشستگان نیز در نظر گرفته شوند و اگر مزایایی برای نیروهای شاغل تعیین شد، باید به بازنشستگان هم تخصیص یابد، اما این مسئله نادیده گرفته میشود.»
این فعال صندوق بازنشستگی لشکری با انتقاد از بیتوجهی به وضعیت معیشتی بازنشستگان نیروهای مسلح گفت: چرا بازنشستگان در مناسبتها دیده نمیشوند؟ در شرایطی که قیمت کالاها و خدمات بهطور سرسامآور افزایش یافته، مستمری ماهانه بسیاری از بازنشستگان حتی کفاف هزینههای اساسی زندگی را نمیدهد.
به گفته او، هر زمان که موضوع پرداخت مزایای رفاهی یا مناسبتی به بازنشستگان مطرح میشود، مسئولان به کمبود اعتبار اشاره میکنند، در حالی که برای شاغلان منابع مالی تأمین میشود. وی افزود: «مگر تعداد بازنشستگان چقدر است که برای شاغلان اعتبار وجود دارد اما بازنشستگان از همان مزایا بیبهره میمانند؟»
رهبر با اشاره به شرایط خاص بازنشستگان نیروهای مسلح، آنان را از گروههای آسیبپذیر جامعه دانست و تأکید کرد که نیاز حمایتی آنان حتی از شاغلان بیشتر است. سرگرمی روز نوشت، به گفته او، بسیاری از این بازنشستگان با مشکلاتی مانند عوارض ناشی از جنگ، بیماریهای جسمی و روانی، بیکاری فرزندان بزرگسال و هزینههای بالای درمان و مسکن مواجهاند.
وی تصریح کرد: «بازنشستگان نیروهای مسلح به علت عوارض ناشی از جنگ، داشتن فرزند بیکار بالای ۳۰ سال، اجارهنشینی و بیماریهای اعصاب و روان، بیش از شاغلان به رسیدگی معیشتی نیاز دارند.»
